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1: 47の素敵な 2020/01/07(火) 15:58:33.75
「欅坂46」「日向坂46」所属事務所、18歳未満の「夜間労働ルール」徹底で合意

人気アイドルグループ「欅坂46」や「日向坂46」のマネジメント業務をおこなっている芸能事務所「Seed&Flower合同会社」が、労働環境を改善するため、18歳未満の夜間労働を午後10時までにするルール運用を徹底することなどについて、労働組合「総合サポートユニオン」と合意した。

総合サポートユニオンが12月27日、投稿サイト「note」で発表した。投稿によると、契約タレントやスタッフたちが、深夜まで働くような状況があり、その労働環境を改善するため、次のような措置について合意したという。

(1)18歳未満の夜間労働を午後10時まで、中学生の夜間労働を午後9時までとするルールの運用を改め徹底すること

(2)定期的な専門家のカウンセリングを実施すること

(3)ハラスメントや労務環境の相談窓口を設置すること

Seed&Flowerの担当者は、弁護士ドットコムニュースの取材に対して「(総合サポートユニオンの)noteに書かれていることがすべてです」とコメントした。
https://www.bengo4.com/c_5/n_10628/

55: 47の素敵な 2020/01/07(火) 20:41:43.12
>>1
(1)は具体的にどのように運用を改めるのかは不明

>(1)18歳未満の夜間労働を午後10時まで、中学生の夜間労働を午後9時までとするルールの運用
>  を改め徹底すること
   
(2)のメンバーへのカウンセリングと
(3)のハラスメントや労務環境の相談窓口

が今までと大きく異なるところか

2: 47の素敵な 2020/01/07(火) 16:06:21.21
保護者と揉めたのかな?

3: 47の素敵な 2020/01/07(火) 16:06:40.21
ウチは一応公演とかコンサート、総選挙とかジャンケンのときは徹底してたからな

4: 47の素敵な 2020/01/07(火) 16:12:12.48
AKBはリハーサルはグレーでドラマ撮影は黙認か

6: 47の素敵な 2020/01/07(火) 16:19:46.83
撤廃ってスゲーなって思ったら
徹底だったww

7: 47の素敵な 2020/01/07(火) 16:20:33.33
握手会の長時間酷使は問題ないのか

19: 47の素敵な 2020/01/07(火) 16:56:30.32
>>7 ごく一部の人気メンバーを除けば、過疎地獄こそ恐怖。ほとんどのメンバーは1日1時間あるかどうか。

8: 47の素敵な 2020/01/07(火) 16:22:33.73
因みに運営会社が違う乃木坂は適用されない

9: 47の素敵な 2020/01/07(火) 16:28:14.25
大人に反抗しろよ笑

11: 47の素敵な 2020/01/07(火) 16:28:46.66
これさせてない運営ないわそもそも
ごく当たり前のこと

17: 47の素敵な 2020/01/07(火) 16:42:04.81
>>11
表現者(余人を持って変え難い者)は労基法の適用外(歌舞伎やドラマの子役などが該当する)

21: 47の素敵な 2020/01/07(火) 17:15:33.17
>>17
演劇子役も労働者になることを前提に労基法に夜間出演禁止の規定があるのだが

「余人をもって代えがたい」だけでは不十分だよ
出演の裁量が本人にあって、かつ一般労働者を大きく上回る報酬のあることが前提

12: 47の素敵な 2020/01/07(火) 16:31:37.99
自主練とかレッスンはグレーなんじゃね?

72: 47の素敵な 2020/01/08(水) 08:54:38.77
>>12
グレーじゃなくて、仕事とみなさないよ。

13: 47の素敵な 2020/01/07(火) 16:33:24.71
中学生はテレビ局に20時までしかいちゃいけないらしい。
ソースはせんとくん

14: 47の素敵な 2020/01/07(火) 16:36:05.32
昭和のアイドルは酷かったからな
山口百恵は現役高校生なのに連ドラ主演、映画主演、歌番組掛け持ちしてた
明星で「3時間寝られれば良い方」とかインタビュー載ってたけど完全アウト案件

15: 47の素敵な 2020/01/07(火) 16:38:22.62
メンバーのメンタルケアはやっとかという印象
ずーみん1回目の休業前に始めていれば…

24: 47の素敵な 2020/01/07(火) 17:26:54.60
蟹工船かよww

ブラック企業やん

25: 47の素敵な 2020/01/07(火) 17:30:01.77
乃木坂もノギビンゴ8時間収録とかやってたな
乃木坂工事中もバナナマンのスケジュールに合わせるせいで複数本撮り当たり前でメンバーの顔が死んでるという

27: 47の素敵な 2020/01/07(火) 17:35:00.25
労基法では15才を超えた最初の
3月31日までは児童 児童を労働者
として雇用する事は禁止 
AKBG.坂道に労基法適用したらお前らの好きな中学生メン1人もいなくなるぞ

29: 47の素敵な 2020/01/07(火) 17:42:57.87
>>27
法律に疎いのだけはわかった

31: 47の素敵な 2020/01/07(火) 18:01:00.64
>>27
例外規定が色々あるんだよ
例外にも例外があってややこしくなってる
労基法は雇用労働を規制する法律
タレント契約でも実態として雇用労働とみなされて労基法が適用される場合もあれば、雇用労働に当てはまるか判断が難しい場合もある

52: 47の素敵な 2020/01/07(火) 20:22:28.90
>>27
雇用ねぇ…

57: 47の素敵な 2020/01/07(火) 21:07:49.41
>>52
念のため言っておくけど、労働者かどうかは形式じゃなくて実態から判断されるから、表向きが雇用契約かどうかとか税務申告が個人事業主だとかはあんまり関係ないよ

38: 47の素敵な 2020/01/07(火) 18:59:48.63
テレビは自主規制やってるけど運営主催イベントは規制してなかったのか

53: 47の素敵な 2020/01/07(火) 20:24:58.63
AKBに関係あんの?

56: 47の素敵な 2020/01/07(火) 20:48:23.49
>>53
秋元グループ

62: 47の素敵な 2020/01/08(水) 05:36:15.60
メンバーの保護者からチクられたのかそれとも結構業界的に問題になってたのか

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http://rosie.5ch.net/test/read.cgi/akb/1578380313